Трудовое законодательство Российской Федерации предусматривает особые гарантии для студентов и несовершеннолетних работников. Эти гарантии должны защитить их здоровье, обеспечить возможность совмещать работу с учебой, а также не допустить эксплуатации со стороны работодателя. Трудоустройство без ограничений (за исключением предусмотренных законодательством случаев) возможно с 16 лет; с 15 лет – выполнение легкого труда, не причиняющего вреда здоровью; … Читать далее Трудинспекция Дона – о трудовых гарантиях для студентов и несовершеннолетних